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ソフトバンクが全従業員にPayPay10万円分、現金10万円、合計20万円を支給へ。

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ソフトバンクが全従業員にPayPay10万円分、現金10万円、合計20万円を支給へ。

Yahoo!に引き続き、ソフトバンクが全従業員にPayPay10万円分、現金10万円、
合計20万円を支給するそうな。
関連記事:Yahoo!が全社員にテレワーク環境整備費用としてPayPay5万円分を支給し、毎月の通信費補助を3000円⇒5000円に増額へ。羨ましいけど桁一つ足りないぞ。 | ニュー節約速報

今後の労働基準法改正により、現金以外での給料の支払いが検討されていますが、
それを見据えた動きかも。

なお、現金以外での給料の支払いが可能となると、企業側のメリットは言うほど無いかも知れませんが、
労働者側としてはPayPayなどにいちいちチャージする必要がなくなる・・・
ってそれ言うほどメリットか?という問題もあります。

国としてはキャッシュレス化が進むので、より徴税が捗るでしょう。

という訳でソフトバンク社員は羨ましいなぁ。ただ、グループのゼットホールディングス側で
LINE問題で金がかさみそうですけどね。


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全国民に配れよ

そんなことを求めてくるくらいなら、
あの会社なら最初からオールPayPayにするかと

ぺいぺい!ぺいぺ、ぺいぺい!!

ソフトバンク
「愛社精神にあふれた社員の皆さんは、残りの10万円ももちろんPayPayにチャージしますよね?」(ニッコリ)

正社員のみですよ
90%が非正規ですが

それが本当ならしょーもないな

20万円を全社員に配るがその埋め合わせはボーナス要求額から2カ月マイナスな!

弊社、月12日以上テレワークで、在宅勤務手当3,000円

ZHDから”PayPay”という名の配給切符が発行されるんだね。
やっぱ今は有事なんだね。

このぶんボーナス減ってるかもね

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